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深圳市朗坤科技股份有限公司
朗坤大学管培生
职位诱惑：年底双薪 岗前培训 节日礼物 包吃包住 带薪年假
薪酬福利：六险一金
发布时间：2025年10月8日
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岗位职责：
1.公司年度培训计划制定、实施、评估，以及月/半/年度培训回顾；
2.参与公司各层级培养项目的实施，如管培生培养、专业力培养、领导力发展项目等；
3.策划并参与制作高质量的培训PPT、教学视频、微课、案例素材等 ；
4.负责课程的素材拍摄与专业剪辑（讲师授课、操作过程、访谈、情景模拟、回顾短片等）；
5.担任线上/线下培训活动的主持人（如：开班仪式、结业典礼、分享会、团队破冰、课程串场等） 6.负责管理线上学习平台师资、课程、活动等。
岗位要求：
（一） 基本要求
1.学历：本科及以上学历，人力资源管理、教育学、新闻传播学、广播电视编导、播音主持、影视制作、市场营销、工商管理等相关专业优先。
2.学习与发展意愿： Ø 对人才发展和企业培训有浓厚兴趣，认同培训工作的价值。 Ø 强烈的主动学习意愿和能力，愿意在培训领域深入发展，接受多轮轮岗和实践挑战。
3.沟通与协作能力： Ø 优优秀的语言表达和沟通协调能力，具备亲和力。 Ø 善于倾听，具备良好的团队合作精神和服务意识，能有效协调内外部资源。
4.执行与组织能力： Ø 逻具备良好的逻辑思维、分析能力和解决问题的能力。 Ø 工作细致认真，责任心强，具备较强的计划性、执行力和时间管理能力，能适应快节奏和一定压力的工作环境。
（二） 专业技能要求
1、熟练掌握专业摄像设备的拍摄操作能，独立完成不同场景（室内授课、实操演示、访谈等）的稳定、清晰的视频拍摄。
2、精通至少一款主流专业非线性编辑软件的操作。
3、具备良好的普通话水平（一般要求二甲及以上），声音清晰洪亮，表达流畅自然，有感染力。
投递说明：
（1）参加宣讲会；
（2）参加笔试；
（3）参加现场初面；
（4）参加总监/总工复面；
（5）心理及性格测试；
（6）录用签约。
