招聘提示：收取培训费、贷款培训，或在录用过程中需支付体检、服装、押金等费用、鼓吹出国出境务工短期内可获得丰厚报酬等都属违法行为，请求职者提高警惕，谨防上当受骗，如遇类似情况，请立即举报。校园招聘违规举报
中国人寿保险股份有限公司佛山分公司
中国人寿保险股份有限公司佛山分公司2026届春季校园招聘启
职位诱惑：年底双薪 绩效奖金 岗前培训 节日礼物 扁平管理
薪酬福利：五险二金
发布时间：2026年4月20日
点击人次：211
岗位职责：
鑫翎计划管培生：负责公司职能部门运营工作，包括客户服务、综合管理、财务管理、行政管理、信息科技等工作内容
鑫翎计划管培生：负责公司销售渠道服务支持工作，主要服务对象为营销人员，无需直接从事销售工作
岗位要求：
（一）招聘对象
本次校招面向国内外2026届应届高校毕业生。
（二）能力素质
对保险行业及营销管理有较强的兴趣，具备强烈的责任心和良好的职业操守，领导能力、抗压能力和沟通能力突出者优先。
（三）实践经历
学生干部、社团负责人优先，具有大型企业实习经验者或保险行业实习经验者优先。投递说明：
（一）简历投递
1.投递时间：2026年4月30日前；
2.投递渠道：
（1）手机端：“中国人寿招聘”公众号
左下角“我要应聘”-“校园招聘”-搜索栏输入“寿险广东佛山分公司”-选择意向岗位进行投递；
中国人寿集团招聘官网：
www.chinalife.com.cn/chinalife/zhaopin
首页点击“校园招聘”-搜索“寿险广东佛山分公司”-选择意向岗位进行投递。
（二）简历筛选：2026年2-4月简历筛选。
（三）笔试：2026年3-5月分批线上笔试，将通过短信、邮件及“中国人寿招聘”公众号通知。
（四）面试：2026年3月至5月分批面试。
（五）体检及录用签约：2026年4月至6月分批发放录用通知、签订就业协议。
其他描述：
1.国企单位正式编制，签订劳动合同；
2.首年年薪12-15万/年；
3.福利：六险二金，节日费，综合劳动补贴、生日福利，员工食堂，年度体检，带薪年假，党团工会活动和在职培训；
4.大学生津贴：新入职基层应届毕业生可享受专项津贴；
5.政府政策：依据政策入职大学生可申请享受佛山市政府人才补贴等。
中国人寿保险（集团）公司属国家大型金融保险企业，中国人寿保险（集团）公司及其子公司构成了我国大型的国有金融保险集团。连续13年入选《财富》全球500强企业，排名由2003年的290位跃升为2016年的54位；连续8年入选世界品牌500强，位列第233位，品牌价值高达1822.72亿元。 中国人寿佛山分公司现有在职员工近400人，营销员近15000人，市场份额高、经营效益好，近两年在广东国寿系统综合考评排名第一。
